Lavoro agile dei DS: gli accordi individuali devono attenersi al CCNL
Su segnalazione dei nostri iscritti abbiamo avuto modo di constatare che numerosi accordi individuali di lavoro agile proposti da qualche USR presentano lacune considerevoli: in particolare, risulta spesso mancante sia l’indicazione della fascia di contattabilità sia le previsioni a tutela...






